为深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实中央、省、市委关于实行党风廉政建设责任制的规定， 1月11日下午，普洱市委考核组对市总工会2017年度党风廉政建设责任制工作进行了检查考核、督促指导。
       市委考核组听取了市总工会党组书记、常务副主席曾永泽关于市总工会落实党风廉政建设工作情况汇报及《个人述责述廉报告》。

       2017年，市总工会党组牢固树立“四个意识”，把党风廉政建设和反腐败斗争摆到前所未有的新高度，推进全面从严治党不断向纵深发展，为全市工会工作和工运事业持续健康发展构建起了风清气正的环境。一是加强理论武装，提高政治站位。建立健全“两学一做”学习教育制度化长态化机制，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务来抓。二是强化责任落实，层层传导压力。市总工会党组始终把党风廉政建设责任制工作摆在突出位置，做到守土有责、守土负责、守土尽责，形成了一把手负总责、分管领导负全责、业务部室分工负责齐抓共管的工作机制。三是运用“四种形态”，强化监督执纪。把“四种形态”作为检验执纪监督问责工作的标准，注重源头治理，把党员干部身上出现的问题解决在萌芽状态，防止小毛病演变成大问题、大错误。四是强化党内监督，严肃党内生活。着力强化政治纪律和政治规矩，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。五是贯彻八项规定，持续改进作风。发扬钉钉子精神，锲而不舍落实中央八项规定精神，驰而不息抓好作风建设，坚决不让“四风”反弹回潮。六是加强警示教育，弘扬社会正气。充分发挥正反典型的教育启示作用，引导职工群众扬善避恶，牢固树立和践行社会主义核心价值观，汇聚起建设“六个普洱”的正能量。

       市委考核组还进行了现场民主测评，并通过个别谈话、查阅资料、实地检查等方式，对市总工会2017年度党风廉政建设进行全面检查考核。在充分肯定市总工会党风廉政建设工作取得成绩的同时，考核组也对存在的不足提出整改意见和建议。考核组指出，在党的十九大精神指引下，要按照全市党风廉政建设责任制检查考核有关事项及实施方案的要求，准确理解和把握新时代全面从严治党的新部署新要求，要以考促建，查找并解决责任制落实中的薄弱环节，把检查考核作为推动全面从严治党向纵深发展的重要契机，凝聚起广大干部职工群众投身改革发展各项事业的强大合力，形成风清气正的政治生态。(李冬春）